Lapin koulutuskeskus REDU

Koulutus työpaikalla koulutussopimuksella

Koulutussopimus on oppilaitoksen ja työpaikan välinen sopimus. Opiskelija hankkii osan tutkinnosta vaadittavasta osaamisesta ja ammattitaidosta työpaikalla järjestettävässä koulutuksessa, ellei opiskelijalla ole jo alan työkokemusta tai työpaikkaa. Koulutussopimustyöpaikalla opiskelija tekee niitä työpaikan työtehtäviä, josta sovitaan koulutussopimuksessa.

Koulutussopimusopiskelija ei ole työsuhteessa työpaikkaan. Jos opiskelija on jo töissä alan työpaikassa, koulutussopimuksen sijaan sovitaan oppisopimus. Koulutussopimus voidaan myös muuttaa oppisopimukseksi, jos työpaikan työnantaja haluaa rekrytoida opiskelijan työntekijäkseen. Oppisopimuksessa opiskelija saa palkkaa ja työpaikka koulutuskorvauksen. Koulutussopimuksessa ei makseta opiskelijalle palkkaa eikä työpaikalle korvausta ohjauksesta.

Koulutussopimustyöpaikan kanssa sovitaan  myös opiskelijan mahdollisuudesta osoittaa osaamisensa työpaikan työtehtävissä näytöllä.

Koulutuskeskus sopii aina kirjallisesti työpaikan edustajan kanssa opiskelijan osaamisen hankkimisesta työpaikalla sekä näyttöjen järjestämisestä. Sopimuksen liiteeksi tulee opiskelijan henkilökohtaisen osaamisen kehittämissuunnitelman (HOKS) osa, jossa tarkennetaan mm mihin tutkinnon osiin ja ammattitaitovaatimuksiin työpaikalla hankintaan osaamista ja missä työtehtävissä sekä mahdollisista näytöistä. 

HOKS-liitteen allekirjoittavat ohjaava opettaja, työpaikkaohjaaja ja opiskelija.

Koulutussopimuslomake, sopimusehdot sekä HOKS-liiteosa löytyvät liitteinä.

Koulutussopimuksen allekirjoittavat sopimuksen valmistellut ohjaava opettaja ja työpaikan edustaja. Tämän jälkeen ohjaava opettaja toimittaa sopimuksen osaamisalan koulutuspäällikölle, joka vahvistaa sen REDUn puolesta. HOKS-liitteen allekirjoittavat ohjaava opettaja, työpaikkaohjaaja ja opiskelija.

Osaamisen osoittaminen (NÄYTTÖ) työpaikalla

Työpaikalla järjestettävän koulutuksen yhteydessä opiskelija voi osoitaa työpaikalla myös osaamisesa näytöllä.

Näytöt ja arviointi, lue lisää >>

Näytön lomakkeet >>

Työsuojelu, vaarallisten töiden ilmoittaminen

Lue lisää >>

Vaarallisten töiden ilmoittamislomake >>

 

Verkkopalvelumme käyttää evästeitä, lue lisää. Jatkamalla sivuston selailua hyväksyt evästeiden käytön. [Hyväksyn ehdot]
OK